Sinkende Geburtenzahlen, steigende Lebenserwartung, Rente mit 67 - der demographische Wandel ist in vollem Gange. Die Konsequenzen für Betriebe sind viel diskutiert, haben jedoch in den seltensten Fällen zu konkreten Maßnahmen geführt. Welche Möglichkeiten kleine und mittlere Unternehmen und Großunternehmen haben, sich auf die Folgen des demographischen Wandels vorzubereiten, werden in diesem Tagungsband vorgestellt. Das A.U.G.E. Institut (Institut für Arbeitssicherheit, Umweltschutz, Gesundheitsförderung und Effizienz) der Hochschule Niederrhein sowie das Institut für Arbeitssystemgestaltung und Personalmanagement (IAP) an der Hochschule Niederrhein, die über langjährige Erfahrungen in der Forschung und Umsetzung von Demographie-Projekten verfügen, stellen ihre Ergebnisse und Methoden vor. Vertreter eines Klein- und eines Großunternehmens aus der Region berichten über ihre betrieblichen Konzepte, Maßnahmen und Strategien im Umgang mit den Auswirkungen des demographischen Wandels.


Inhalt: